11月13日，百度创始人李彦宏在最新放出的与数字人希加加的专访中，谈及创始人和职业经理人谁更适合担任公司的 CEO 时表示，一家公司的 CEO 最好由创始人担任，相较于职业经理人，创始人具备两大先天优势：一是对业务的理解更深刻，应对变化的能力更强。当下技术迭代、市场格局、行业环境都在快速变动，如果管理者只懂通用管理方法，无法吃透业务本质，面对变化时的反应速度会变慢，决策质量会下降。创始人全程伴随公司成长，对业务的底层逻辑与行业规律有最直接、最深刻的认知，更能在快速变动的环境中做出精准判断。二是更具备长期主义视角，决策更偏向公司长远价值。创始人与公司的联结是长期的，无论五年、十年还是更久，即便未来不再担任 CEO，通常也持有公司股份，与公司保持深度绑定，因此会主动关注企业长期的发展质量与核心竞争力。而职业经理人往往有明确任期，离任后与公司的关联会大幅减弱，考虑问题时更容易侧重一到三年的短期业绩，难以支撑需要长期深耕、短期难见回报的战略。
（文章来源：21世纪经济报道）
