2月18日，东莞证券宣布原招商资管总经理、招商证券创新策略部负责人杨阳将出任公司新总裁，相关流程已内部完成，即将正式官宣。这一任命标志着东莞证券历时8个月的“海选”总裁工作尘埃落定，也为其IPO进程与业务转型注入新动能。

　　现年50岁的杨阳拥有超过20年金融从业经验，横跨海外投行、国内头部资管机构及券商，其职业生涯始于美国贝尔斯登公司电子交易部分析师，后历任高盛集团信用风险交易部资深分析师、嘉实基金基金经理、安信证券衍生品与交易部总经理等职。2022年加入招商证券后，他主导招商资管主动管理转型，推动公募化牌照落地，使主动管理规模占比从47.13%提升至82.87%。此次履新东莞证券，杨阳将面临从头部机构到区域性券商的差异化挑战。

　　东莞证券成立于1988年，是东莞市属国有控股券商，以经纪、资管、投行为核心业务，2024年管理规模达27.14亿元，净利润9.13亿元，结束连续两年业绩下滑。然而，其IPO之路仍存变数：2024年9月，公司曾因市场震荡下调前三季度净利润预期，但四季度行情回暖推动全年业绩逆袭。与此同时，东莞证券股权结构发生重大调整，东莞国资通过联合体控股75.4%，成为实际控制人，为战略调整提供政策空间。

　　杨阳的加入被视为东莞证券强化自营与资管能力的信号。此前，公司更多依赖财富管理业务（2024年经纪收入占比45%），而杨阳在衍生品交易、量化投资等领域的经验或推动业务多元化。值得注意的是，2024年6月东莞证券启动高管“海选”，明确要求候选人具备12年以上金融从业经历及3年以上高管履历，凸显其通过市场化招聘重塑治理结构的决心。

　　行业分析指出，杨阳的跨界背景或为东莞证券带来三大变革：一是依托招商资管公募牌照经验，加速布局财富管理产品线；二是通过量化交易与衍生品业务提升自营收益；三是优化投行团队以匹配国资股东资源。不过，其能否突破区域竞争壁垒、化解股权质押风险（锦龙股份仍持有40%股权）仍是待解难题。

（文章来源：财中社）