3月22日，上市4天的工银中证A50ETF公告近期将发放现金红利。

　　更积极、更频繁、更可预期的分红正成为公募基金吸引投资人长期投资的一大利器。

　　比如，摩根中证A50ETF引入了“季度强制分红”机制，万家中证红利ETF则设计了“月月可分红”机制，招商中证红利ETF的分红节奏由半年一次调整为按季度分红。

　　总体来看，基金分红较去年同期出现明显增长。第三方数据显示，截至3月18日，年内一共有870只公募基金进行了928次分红，合计分红总额达294.82亿元。

　　69只公募基金年内分红超亿元，其中，华泰柏瑞沪深300ETF年内分红金额高达24.94亿元。

　　上市四天就公告实施分红

　　3月22日，工银瑞信基金发布公告称，中证A50ETF基金实施2024年第一次分红，且为该基金第一次分红。

　　该基金于3月18日刚刚上市交易，仅上市4天就开始第一次分红。

　　据公告，此次分红方案为每10份基金份额分配0.066元，收益分配基准日为3月15日，基准日基金份额净值为1.0114元，基准日基金可供分配利润为1003.1658万元。此外，中证A50ETF基金此次分红权益登记日为3月26日，现金红利发放日为4月1日。

　　这是首批跟踪中证A50指数基金中的首只公告实施分红的产品。

　　此前，工银中证A50ETF基金已在合同中明确分红机制。

　　公告内容显示，“基金管理人在每季度对基金累计报酬率和标的指数同期累计报酬率进行评估，在符合有关基金分红条件的前提下，该基金可进行收益分配”。

　　此次分红，意味着今年一季度中证A50ETF基金已按照合同约定分红评估，决定对投资者进行现金分红。

　　对此，中证A50ETF基金的基金经理赵栩表示：“从中长期来看，分红不仅可能为投资者锁定收益，也有助于引导投资者进行长期投资，是提升投资者获得感和满意度的一个重要方式。”

　　赵栩认为，从中证A50指数的股息率来看，中证A50ETF基金具备良好的分红基础。Wind数据显示，截至2024年3月20日，中证A50指数近12个月的股息率为2.77%。此外，随着A股常态化分红机制的进一步健全，未来上市公司分红意愿可能会越来越强。

　　首批10只中证A50ETF，除工银中证A50ETF之外，也有其它产品把分红作为卖点。比如，摩根中证A50ETF的基金合同中规定了“季度强制分红”机制。一方面，根据分红条款，摩根中证A50ETF每季度最后一个交易日ETF相对标的指数的超额收益率为正时，会强制分红，收益分配比例不低于超额收益率的60%；另一方面，公司会定期评估基金份额净值增长率和标的指数同期增长率，在符合基金分红条件的前提下，可进行收益分配。

　　公募基金积极分红

　　2024年来公募基金明显更愿意分红。

　　业内人士认为，基金增加分红的目的是为基金持有人提供一份可预期的现金流，借此倡导长期投资。

　　公募排排网数据显示，截至3月18日（注：下同），年内870只公募基金进行了928次分红，合计分红总额达294.82亿元。

　　与之对比，去年同期的数据是，732只公募基金进行了787次分红，分红总额为284.7亿元。

　　相比去年同期，2024年分红公募基金数量同比增长18.85%；分红次数同比增长17.92%；分红总额同比增长3.55%。

　　可见2024年，公募基金全面提升了分红。

　　债券基金是2024年基金分红主力。年内有783只债券基金进行分红，分红次数达835次，分红总额为244.71亿元，在年内分红公募基金中占比为90%、90%和83%。

　　此外，股票型基金、混合型基金在分红上也表现积极。

　　年内23只股票型基金进行了27次分红，合计分红金额为37.48亿元，分红金额占比为12.71%。

　　年内46只混合型基金进行48次分红，基金数量和分红次数占比分别为5.29%和5.17%，合计分红金额8.95亿元，占比3.04%。

　　值得一提的是，69只公募基金年内分红超亿元。其中，债券型基金占大头，为62只。

　　年内分红金额排名前三的分别是华泰柏瑞沪深300ETF、华泰柏瑞红利ETF和中银证券汇嘉定期开放，它们年内分红金额依次为24.94亿元、7.97亿元和7.01亿元。

　　另有87只基金年内分红金额在5000万元至1亿元，456只基金年内分红金额在1000万元以下。

　　其中，12只基金年内分红3次，包括恒生前海恒源泓利C、嘉实超短债A、富国国有企业债C等。另有46只公募基金年内分红2次。

（文章来源：21世纪经济报道）