山有其脊，故能拔地擎天，承风雨而自岿然。经济之体，亦需其脊。当“新质生产力”的号角响彻时代峡谷，在三晋这片曾以煤铁为筋骨的土地上，一股更为多元、坚韧、充满创新锐气的力量，正磅礴隆起，重塑着发展的天际线。

　　曾经，挥之不去的“黑金”标签，如同一片厚重的单色滤镜，定义了山西的经济底色与发展轨迹。如今，科技“小巨人”如雨后春笋般加速崛起，引领着山西产业结构从单一“黑色”走向多元“彩色”。

　　从以科技赋能打造差异化发展之路的山西证券，到与宇树科技联手共建矿山智能装备生态的科达自控，再到国际上首次实现重组Ⅲ型人源化胶原蛋白产业化突破的锦波生物，一批专注于细分市场、创新力强、成长性好的新兴企业，成为山西优化产业结构、锻造新质生产力的生力军。

　　智能制造的生产线上流淌着“科技蓝”，生物科技的显微镜下孕育着“生命橙”，就连黑色煤炭的产业链条也在不断向高端化、绿色化、智能化延伸……今日的山西，产业“调色板”日益缤纷，描绘出一幅多元支撑、多业并举的现代化产业体系新图景。

　　变革的背后，山西正在重塑内在气质。一种敢于开拓、勇于探索的新风正在形成，让山西这片古老的土地焕发出面向未来的青春朝气。

　　山河形胜，脊梁新生。一场深刻的结构性变革，已然可见。

　　截至10月末，山西共41家A股上市公司，其中，主板34家，创业板4家，北交所3家；70家新三板挂牌公司；11家在辅导期及已提交股票发行申请的拟上市公司。

　　2025年上半年，山西省26家次上市公司实施现金分红174.56亿元。

山西证监局：

凝聚合力深化转型

抓住资本市场发展新机遇

◎记者陈芳

　　今年以来，山西证监局聚焦服务科技创新和新质生产力发展，支持优质科技创新企业用好资本市场工具，不断提升拟上市企业监管服务质效，更好地推动科技创新、产业升级。截至2025年10月末，山西共41家A股上市公司，其中，主板34家，创业板4家，北交所3家；70家新三板挂牌公司；11家在辅导期及已提交股票发行申请的拟上市公司。

　　积极支持科技型企业上市

　　山西目前的上市公司中，煤炭及相关产业占据主导地位，白酒、钢铁等传统产业的上市公司表现突出，而生物医药、智能制造等新兴领域正逐步发展。山西证监局表示，下一步将采取系列举措支持科技型企业上市。

　　山西证监局建立了科创企业后备库，集中开展科创企业调研，引导省内行业协会与晋创谷创新驱动平台建立长效对接机制，推动国家制造业转型升级基金与省内链主型龙头、专精特新和高新技术企业对接，优化市场环境，助推私募股权、创投基金投早、投小、投长期、投硬科技。

　　在精准辅导拟上市企业方面，山西注重加强政策协同，比如山西证监局与省委金融办建立资本市场月度例会和“每月一市”服务机制，召开会议研究讨论支持服务拟上市企业发展事宜；山西证监局还联合省委金融办、省民营经济局等部门召开企业上市培育专题座谈会，解读资本市场最新支持科技金融政策。此外，山西证监局还开展走访调研，指导企业精准匹配板块定位，梳理企业发展面临的困难困惑，“一企一策”做好指导服务。

　　为推动区域内中小型科技企业发展，山西证监局支持山西股权交易中心高质量建设“专精特新”专板，截至目前，在辅导及已提交股票发行申请的企业11家，其中省级及以上专精特新企业9家，占比达81.82%。山西股权交易中心还入选国家第三批区域性股权市场专精特新专板名单，并于2025年3月正式开板，已吸引全省近30%的“专精特新”企业挂牌展示，入板企业达237家，其中，专精特新“小巨人”企业26家。

　　激发民营上市公司活力

　　民营经济是推进中国式现代化的生力军，山西证监局着力激发民营上市公司活力，助力其高质量发展。

　　在支持民营上市公司借助资本市场开展股权融资方面，山西证监局支持民营上市公司通过增发、配股等多元股权融资方式，拓宽资金渠道，助力企业稳健发展与转型升级。“十四五”期间，山西民营上市公司借助资本市场开展股权融资共69.18亿元。

　　在拓宽民营上市公司债券融资渠道方面，山西证监局联合上交所、省委金融办、省民营经济局召开民营企业债券融资培训暨座谈会，宣传交易所债券市场民营企业融资政策，听取意见建议，推动搭建“政府-民营企业-中介机构”沟通平台和投融资对接机制。

　　在推进民营上市公司合规经营方面，山西证监局通过开展资本市场法律法规宣导等方式助力民营上市公司准确理解、高效运用各种政策工具，引导民营上市公司用足用好并购重组、市值管理提升投资价值。山西证监局还引导证券、基金等金融机构加大对实体民营上市公司的服务支持力度，组织私募股权、创投基金积极参与山西省内民营科技型企业路演活动。

　　积极推动上市公司常态化现金分红

　　山西资本市场发展面临新的机遇。2024年4月出台的新“国九条”首次提出完善投融资相协调的资本市场功能。一年多以来，围绕发行、上市、并购重组、中长期资金入市、投资者权益保护等环节，证监会会同相关方面推出多项制度规则，持续完善资本市场“1+N”政策体系。山西证监局表示，将深入贯彻落实新“国九条”精神，多管齐下，积极行动。

　　为积极推动上市公司常态化现金分红、提升投资者回报水平，山西证监局表示：将引导头部公司发挥示范效应，鼓励存在分红意愿的公司综合考虑行业特点、发展阶段和盈利水平等因素制定现金分红方案，加大现金分红力度；将推动公司一年内多次分红，指导上市公司修订公司章程相关条款，简化分红审议程序，为中期分红创造有利条件。

　　2025年上半年，山西省26家次上市公司实施现金分红174.56亿元。大秦铁路连续17年分红，累计分红破千亿元。在中国上市公司协会发布的2025年上市公司现金分红榜单中，山西7家上市公司上榜，上榜家数占比18.42%。其中，大秦铁路现金分红总额排名超过部分银行股，潞安环能在股息率榜单中排名第四，山西汾酒同时上榜现金分红总额榜单与股利支付率榜单。

　　在积极推动上市公司实施并购重组方面，山西证监局从服务新质生产力发展、鼓励产业整合、提升交易效率等方面严格落实“并购六条”政策要求，助力上市公司积极拓展新的利润增长点。“十四五”期间，山西共有10家次上市公司开展并购重组，其中，美锦能源、派林生物、山西高速、北方铜业并购重组工作已完成，狮头股份并购重组已由上交所受理。

　　强监管与防风险并举，才能筑牢高质量发展根基。山西证监局表示，要加大监管力度，在谋划实施各类并购重组活动过程中，坚决严守规范底线、严格履行信息披露等法定义务，严禁“忽悠式”重组，严格杜绝发生欺诈发行、财务造假等违法行为，并督促终止筹划重组事项的民营上市公司及时启动舆情应对工作机制，引导公司及时稳定市场预期。

　　山西证监局在今年组织召开的“山西省贯彻落实新‘国九条’工作座谈会”上表示，要打通改革落地的“最后一公里”，真正让改革成为推动山西资本市场高质量发展的源动力、新引擎。今年要在推动山西经济高质量发展方面再提效：包括推动省内企业特别是科技型企业上市、出台针对性举措推动省内国有上市公司深化市值管理、引导省内企业利用债券市场拓宽融资渠道、支持省内证券期货经营机构增强资本实力、持续优化私募基金发展环境等。

37载砥砺前行

山西证券以差异化战略锚定高质量发展

◎记者武斌

　　8月28日，由山西证券推荐挂牌的润金茂正式登陆资本市场。作为山西省首家通过三四板“绿色通道”审核机制成功挂牌新三板的企业，润金茂的顺利挂牌成为山西证券赋能实体经济发展的又一生动实践。

　　作为山西省唯一一家A股上市金融机构，山西证券在37年的发展历程中，始终坚守着金融服务实体经济的初心，以“深耕山西，服务山西”为核心使命，从“扎根山西”走向“辐射全国”“链接国际”。

　　近日，上海证券报记者走进山西证券，解码这家成长于三晋大地的上市券商，如何以差异化战略实现高质量发展。

　　从三晋大地到全国市场的战略演进

　　山西证券的发展史，是一部与区域经济共生共荣的成长史。

　　1988年成立，2010年上市，这家扎根资源型省份的金融机构很早就明确了自身的使命与定位：始终恪守“深耕山西，服务山西”的承诺，将金融活水精准滴灌至实体经济的根基命脉。

　　“我们从传统经纪、投行业务为主，转变为加速拓展资产管理、公募基金、FICC、股权投资、期货、国际等业务，形成了全牌照业务矩阵。”山西证券副总经理韩丽萍向记者讲述了公司上市后的改革故事。

　　2016年，山西证券未雨绸缪，率先成立了服务山西实体经济工作组，将服务地方发展提升至战略高度，构建起覆盖企业全生命周期的综合金融服务体系，进一步强化在区域市场的优势地位。

　　“从企业的改制挂牌、境内外IPO到股债融资、并购重组、资产证券化等，我们致力于提供‘一站式’‘陪伴式’的金融解决方案。”韩丽萍表示，系统性、前瞻性的布局，令公司的区域影响力显著提升，树立起了山西资本市场“子弟兵”“主力军”的品牌形象。

　　“十四五”期间，山西证券助力省内企业实现直接融资超1100亿元，服务覆盖90%以上省属大型国企、近1/2的新三板企业及近1/3的四板企业，省内公司（企业）债承销规模连续保持券商第一。

　　据介绍，山西证券设有子公司7家、分公司22家、证券营业部95家、期货分支机构20家，同时设立北京、上海、深圳3个区域总部，重点覆盖一线及战略区域城市，形成了以国内主要城市为前沿，重点城市为中心，覆盖山西、面向全国、布局海外的业务发展框架。

　　“公司聚焦重点区域、重点业务和重要产品，大力培育发展动能，锻造比较优势，以FICC为代表的一批行业领先的优势业务脱颖而出，形成了新的发展增长极。”韩丽萍说，凭借差异化、专业化的核心竞争力，山西证券在全国市场的影响力正持续扩大。

　　业务聚焦及差异化战略下的稳健增长

　　山西证券的经营业绩展现出了强劲的韧性。2024年，公司实现营业收入31.52亿元，净利润达到7.12亿元，同比增长14.86%。进入2025年，公司业绩增长进一步提速，前三季度净利润即达7.32亿元，同比增长37.34%。

　　增长的核心驱动，来自持续的业务聚焦及差异化转型。

　　“公司较早提出了坚持服务实体经济和服务居民财富管理两大方向，聚焦功能性发挥，锚定重点区域、重点业务、重点产品，探索差异化发展道路，在特定区域和细分行业形成了竞争优势。”韩丽萍说。

　　2020年，山西证券再次走出“先手棋”——在全行业率先设立金融科技子公司，聚焦数字化客户生态、自动化运营管理、智能化投资研究和平台化业务模式，加快推进业务数字化、管理数字化及中后台支撑智能化。

　　在数字固收方面，公司以山证报价板、FICC债券交易机器人和TRS业务系统等对客平台为主体，构建了贯穿客户服务、交易执行与产品支持的全流程数字化固收业务体系。其中，山证报价板作为面向全市场的数字化做市服务报价平台，形成广泛的客户生态网络；FICC债券交易机器人基于人工智能技术，实现了询价报价的智能化处理和秒级响应，大幅提升了交易效率；TRS业务系统则为场外衍生品等复杂业务提供了安全可靠的数字化平台。

　　截至2025年上半年，山证报价板合作机构达1600家，累计交易额5429.8亿元，同比增长605%。FICC债券交易机器人已正式上线运行，实现智能询价功能，大幅提升平均响应速度。

　　在财富管理领域，科技赋能同样推动了业务的深刻变革。零售CRM、企微工作台、量化交易等系统的研发与迭代，持续满足业务发展需求。智能运营平台与“汇通启富”App通过对客户需求的精准覆盖，实现了用户活跃度与员工服务效能的双重提升。截至2024年末，山西证券客户总数达297万户，客户总资产6989亿元。2024年，公司财富管理业务实现营收10.41亿元，同比增长21.43%。

　　助力资源型地区转型升级

　　11月27日，山西证券发布《2025碳中和研究报告合集》。这已是其连续第五年发布碳中和领域专题报告，为能源革命、传统产业转型升级、新能源产业发展壮大提供技术与市场洞察。

　　作为扎根山西的上市券商，融入国家战略和山西转型发展大局是一道“必答题”。山西证券以创新绿色金融产品与服务为抓手，助力山西从“传统能源输出地”向“绿色技术策源地”跃升。

　　2023年，山西证券投行子公司中德证券作为独家主承销商，助力阳城县国有资本投资运营有限公司发行低碳转型挂钩公司债券。该债券是全国AA级企业首单暨山西首单低碳转型挂钩公司债券，成为资源型地区企业融资的标杆案例。

　　近年来，中德证券累计承销绿债规模超百亿元。通过股权融资、产业并购、公募REITs等多元化布局，山西证券将绿色金融深度融入“风光氢储”产业集群培育、煤炭清洁高效利用、碳汇资源开发等重点工程，为全国资源型地区低碳转型提供可复制、可推广的“山西方案”。

　　对于未来，山西证券已有明确规划：深度融入国家战略和地方发展大局，打造“立足山西、辐射全国、链接国际”的跨域金融服务网络。山西证券有关负责人表示，将继续坚定差异化、一体化、平台化、数字化战略发展实施路径，打造公司与客户共同发展的平台，努力建设有特色、有品牌、有竞争力的一流投资银行。

　　锦波生物拥有三张重组人源化胶原蛋白三类医疗器械注册证，实现了冻干纤维、溶液、凝胶全剂型覆盖

丰富产品矩阵和渠道

锦波生物构建新的“护城河”

◎记者陈芳

　　从国际技术首创到国内、国际标准引领，从生物材料到生命材料，锦波生物凭借先发优势、原始创新能力等构筑起业内“牌照壁垒”。面对行业竞争愈发激烈的情况，公司将完善产品矩阵和渠道，致力于建设国际一流的科技创新型生物材料企业。

　　核心产品不断突破

　　在公司展厅内，锦波生物副总经理陆晨阳举起红蓝相间的模型，展示了重组Ⅲ型人源化胶原蛋白的原子三螺旋结构。公司2018年通过生物合成的方式，在国际上首次发现、解析了Ⅲ型胶原蛋白核心功能区原子结构，即呈现164.88°柔性弯曲的三螺旋结构。

　　“正是依托‘164.88°根技术’，锦波生物不断进行技术升级，推出新产品。”陆晨阳介绍，公司的“全人源化胶原蛋白新材料”是我国首个有自主知识产权的原创型新型生物材料。公司还首次实现了广谱抗HPV生物蛋白、广谱抗新冠病毒多肽药物的产业化及终端产品开发。

　　锦波生物被称为A股“重组人源化胶原蛋白第一股”。自2021年公司第一张重组人源化胶原蛋白三类医疗器械注册证获批至今，锦波生物独揽三张重组人源化胶原蛋白三类医疗器械注册证，实现了冻干纤维、溶液、凝胶全剂型覆盖。

　　今年9月，锦波生物“重组Ⅲ型人源化胶原蛋白冻干纤维”正式获得国家药监局药品审评中心（CDE）药用辅料登记，实现了核心产品在行业的又一个突破。

　　“它不仅是我国首款进入药用辅料领域的注射级重组人源化胶原蛋白材料，更是全球范围内的‘首个’，直接填补了我国在该类高端药用辅料领域的空白，让我国在生物医用材料赛道上实现了从‘跟跑’到‘领跑’的关键跨越。”陆晨阳向上海证券报记者介绍。

　　公司表示，将继续增加在原始创新方面的研发投入，保持市场竞争力。目前公司已完成人体胶原蛋白原子结构解析12项，以期开发出更多具有创新性和差异化的产品。

　　“锦波生物的重组ⅩⅦ型人源化胶原蛋白用于头皮毛发增量项目已完成临床研究，目前正在进行临床数据整理。”陆晨阳介绍称。

　　参与国际标准制定

　　锦波生物自主研发了“AI胶原智脑系统”，可以在序列设计、蛋白结构预测等研发环节发挥关键作用，不仅显著缩短了研发周期，还有利于降低人为操作误差、增强实验结果的可靠性与可重复性。

　　公司与多所高校和科研机构建立了科研平台，包括山西省功能蛋白技术中心、复旦-锦波功能蛋白联合研究中心、川大-锦波功能蛋白联合实验室、重医二院-锦波功能蛋白临床转化研究中心等。

　　凭借在重组人源化胶原蛋白领域的率先入局和多所高校的深入合作，锦波生物参与了多项行业标准制定，并逐步拓展到国际标准。公司与四川大学联合牵头提出的国际标准提案《利用生物工程生物物质制备的医疗器械-应用风险管理》通过了国际标准化组织医疗器械生物学和临床评价标准化技术委员会（SOTC194）的立项评审，标志着我国生物工程医疗器械领域国际标准的突破。

　　“参与国际标准制定能提升公司在全球生物医药领域的话语权和影响力，为公司拓展国际市场奠定坚实基础。”公司相关负责人称。

　　对于三季报中现金流增速放缓的情况，公司回应称，在报告期内，因购建注射用重组人源化胶原蛋白凝胶生产车间项目的支出增加以及支付土地款增加，公司现金流增速相对放缓。

　　三季度以来，公司加大注射用重组人源化胶原蛋白凝胶生产车间建设投入，通过扩大产能满足日益增长的市场需求。业内预计，未来五年生物医药行业预计将保持高速发展的态势，尤其是在胶原蛋白等生物材料领域，重组人源化胶原蛋白等高端生物材料的市场需求将持续增长。

　　“公司此时加大注射用重组人源化胶原蛋白凝胶生产车间建设投入，是顺应行业发展趋势，抓住市场扩容机遇，有利于进一步巩固公司在胶原蛋白领域的领先地位。”陆晨阳介绍。

　　进入四季度，业内已有其他公司取得了重组胶原蛋白三类医疗器械注册证，但锦波生物依然“独家包揽”3张重组人源化胶原蛋白三类医疗器械注册证，“人源化”更加突出了锦波生物的技术优势。公司表示，更多企业参与重组胶原蛋白赛道，有助于共同做大市场。

　　“凭借先发优势、扎实的临床数据以及已建立的渠道网络，公司有能力应对市场竞争，保持领先地位。”陆晨阳说。

　　构筑新的“护城河”

　　山西的上市公司中，锦波生物是少有的属于非传统行业的科技创新型企业，为了充分发挥带动作用，锦波生物与山西综改示范区共建了重组人源化胶原蛋白产业园，在重组人源化胶原蛋白产业领域内，加速吸引上下游企业集聚。

　　陆晨阳说：“虽然地处内陆，但我们吸引高层次、高素质、高学历人才不成问题，山西省给予了公司在人才认定方面较大的自主权，强大的科技人才引擎为我们夯实了未来发展的根基。”

　　面对重组胶原蛋白行业未来可能加剧的竞争，公司表示，将从多方面完善产品矩阵和渠道，构建新的“护城河”。

　　在产品矩阵完善上，将持续深化重组人源化胶原蛋白技术研发，不仅优化现有产品性能，还将开发出更多创新且差异化的产品。同时，积极关注行业前沿动态，布局新兴领域，与科研机构、高校合作，加速新技术研发与应用转化，推出具有前瞻性的产品。

　　在渠道构建方面，除了巩固现有渠道，公司会与更多优质合作伙伴展开合作，进一步扩大市场覆盖面。此外，公司将继续强化市场推广与品牌建设，通过举办各类活动、参与行业展会等方式，提高产品知名度和美誉度。

　　锦波生物致力于发展成为一家国际一流生物材料企业。公司负责人表示：一方面将继续深耕基础研究，持续攻关人体各型别胶原蛋白的全产业链理论创新、应用转化及产业化；另一方面将运用新技术、新材料，围绕医疗和生活护理等大健康领域，向国际一流的科技创新型生物材料企业迈进。

　　科达自控的皮带机巡检机器人、变电所巡检机器人、六轴防爆机器手臂……正应用于山西焦煤、潞安集团、山东能源、乌海能源等煤矿

科达自控：

一个“煤矿老兵”的科技突围战

◎记者武斌

　　近500项知识产权的展示墙、科技感十足的智能监测大屏、无人驾驶的装载运输车……走进科达自控的展示大厅，一系列为传统能源智能化升级改造赋能的系统、产品便映入眼帘。在这里，煤炭开采剥离了“傻大黑粗”的标签，正向数字化、智能化、高精尖迈进。

　　“煤矿智能化建设的核心就是减人、增安、提效，不需要表面功夫。”近日，在接受上海证券报记者专访时，科达自控董事长付国军讲述了一直根植于心的矿山梦，“我常畅想以后的矿山：高效的管理平台、数百个机器人在井下作业，把工人从井下解放出来，既保证生产安全又提高开采效率。”

　　揣着梦想，付国军与朋友一起成立了山西科达自控技术有限公司，专注传统矿山及城市公共设施的智能化改造。科达自控于2021年成为北交所首批上市公司，被称为“北交所智慧矿山第一股”。

　　智能化+机器人井下有了“新矿工”

　　在山西焦煤集团的一处大型煤矿井下，一台搭载红外热成像与多传感器融合技术的皮带机巡检机器人正沿着轨道缓缓移动。调度室内，大屏幕显示着机器人实时采集的各项数据和画面。

　　“设备温度、声音震动及气体浓度都由AI智能分析，发现异常立即报警。”矿方技术负责人武少博介绍，过去人工巡检需4人轮班完成，如今机器人全天在岗，在减少工人劳动强度的同时，极大地提高了井下巡检的安全系数。

　　这一场景正是科达自控以智能化改造赋能矿山生产的缩影。

　　20世纪90年代，付国军自山西矿院毕业后的第一份工作便是下井。井下一年的历练，让他深刻体会到煤矿工人的不易。于是在企业初建时，付国军便将“无人值守、无线全覆盖、无重大事故”作为使命目标，通过工业互联网、人工智能等技术手段，推动煤矿生产从“人海战术”向“无人值守”跨越。

　　“煤矿智能化不需要华而不实的表面功夫。”在付国军看来，智慧矿山首要解决的是用机器人替代人来处理井下的“疑难杂症”，尤其是特种机器人领域，“战斗力是衡量的唯一标准，减少一线作业人数，智能化才有价值。”

　　2022年，科达自控的持续投入终获回报，公司获批成立矿山特种机器人山西省技术创新中心，让特种机器人研发驶入“快车道”。

　　2024年7月，科达自控参与的国家重点研发计划项目“复杂地质条件煤矿辅助运输机器人”通过验收，攻克了贵州山区煤矿巷道多弯道、陡坡工况下的无人驾驶导航难题。

　　2025年2月，付国军带着公司最新研发的“M-CPS365AI智能矿山大模型”亮相全国矿山安全生产智能化建设研修班。模型可通过对设备运行数据的深度学习，提前48小时预判机械故障并自动生成维护方案，实现了从“无人值守”到“AI预判”的技术突破。

　　皮带机巡检机器人、变电所巡检机器人、工作面巡检机器人、六轴防爆机器手臂……展厅里，付国军如数家珍地介绍着科达自控的各类矿山机器人；展厅外，这些井下“新矿工”正稳定应用于山西焦煤、潞安集团、山东能源、乌海能源等中大型煤矿。

　　“未来，随着设备智能化、信息化的发展，采矿行业有望实现绝大部分危险环境下的无人化生产，而采矿业也将摆脱对人工劳动力的依靠。”在付国军眼中，这样的发展愿景是大势所趋，也是科达自控的奋斗目标。

　　物联网+多场景打造第二增长极

　　凭借在“物联网+”领域的持续拓展，公司除应用于矿山安全监察的“矿用设备监察管理系统”外，还开发出应用于建筑特种设备监管的“建筑起重机械设备安全管理系统”及立体式新能源充换电管理系统，期望以此打破单一业务依赖。

　　2021年，科达自控在新能源充换电领域选择了一条差异化发展之路——聚焦社区充电蓝海市场。通过“社区充电为主、公共充电为辅、换电为补充”的商业模式，以免费安装运维、收取充电费用、提供生态增值服务等方式，快速占领市场。

　　“社区空间有限，自然限制了能够进入的运营商数量。我们不仅快速建立市场壁垒，还带来了超千万的稳定用户群体。”付国军说。

　　科达自控在这一领域持续高歌猛进：2022年实现营收300万元，2023年增长至3100万元，2024年飙升至9700万元，3年间业绩增长超32倍，成功跻身社区充换电领域第一梯队。

　　“作为一家集自动化、信息化、智能化研发和生产为一体的高新技术企业，科达具备‘软件硬件皆懂、强电弱电皆通’的优势。”付国军认为，新能源充电和智慧矿山同属能源领域且具有极强的协同性，科达可利用智慧矿山市场的优势，为矿山集中地区提供新能源重卡短倒充换电服务。

　　2024年11月，科达自控与海旅投签署了《战略合作协议》，共同致力于覆盖全环岛旅游公路的充换电网络建设及运营管理；同月，公司再与赣锋锂电签署战略合作协议，围绕二轮车换电等开展合作……截至目前，科达自控已在20个省（区、市）布设16万个充换电设施，注册用户超1000万人，日活跃用户超600万人次。

　　“煤矿老兵”与“科技小巨人”的双向奔赴

　　6月27日，科达自控抛出重磅消息，宣布以2.091亿元受让肖涛等11名股东持有的海图科技51%股权，成为其控股股东。这不仅是北交所上市公司首次收购新三板企业，也是北交所有史以来最大的现金收购案例。

　　作为一家提供一体化嵌入式、流媒体、人工智能、机器视觉解决方案的高新技术企业，海图科技近年来业绩表现亮眼，不仅实现2021至2024年营收连续增长，且毛利率持续保持高位。

　　并购这样一家优质科技企业，付国军将其视作“煤矿老兵”与“科技小巨人”的双向奔赴，“既加强了原材料采购、技术共享等多层面的产业协同，也实现了军工、石油化工、智慧工厂等领域的应用拓展”。

　　8月29日，科达自控再签重磅协议，与宇树科技、山西焦煤两大行业巨头共同研发矿山具身智能机器人，共建矿山智能装备生态。三方将共同建设“矿用多足特种机器人联合研究室”，合作研发矿用多足特种机器人应用于矿山领域。

　　签约当日，科达自控股价大涨14.94%。不仅为公司在智慧矿山领域的核心地位再添筹码，也标志着国内矿山机器人研发与应用迈向深层次产业协同。

　　以技术深耕攻克“AI +工业装备”融合难题，构建技术壁垒；以场景落地，推动矿山生产实现从“被动响应”到“主动预判”的效率跃迁；以生态联动，形成“AI+工业互联网”的协同解决方案……付国军认为，未来工业互联网领域将凭借“连接万物、驱动智能、重构价值”成为支撑经济高质量发展的核心引擎，“科达自控的战略布局正契合这一方向”。

（文章来源：上海证券报）