得物宣布裁员5%：停止或大幅减少在低投入产出比项目上的投入
8月7日，得物APP发布《关于公司启动组织提效的通知》，宣布公司决定对已有工作事项进行精简和启动组织提效，并将精简5%左右人员。
得物表示，做出这一决定的原因除了市场环境变得更加严峻外，在复盘时发现一些显著投入产出低的分支项目和低效的分工协作环节，也发现一部分投入产出高的项目并没有得到足够的支持。公司需要更坚决地聚集资源于核心业务和更高投入产出比的项目，停止或大幅减少在低投入产出比项目上的投入，把组织调节到更高效和精干的状态。
据公开资料显示，成立于2015年的得物先后获得超过10亿元融资，并凭借在年轻用户群体中渗透率高的优势迅速吸引了大批90后和95后用户。
（文章来源：新京报）
