许家印竟给任泽平签出两个版本任命书 确实开出8位数年薪

2017年12月04日 22:40
来源: 券商中国
编辑:东方财富网

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【许家印竟给任泽平签出两个版本任命书 确实开出8位数年薪】从5000万到1500万,任泽平的年薪故事继续在网络暴刷!今天一张恒大人事任命的红头文件终于证实了任泽平的去处——正式任命任泽平为恒大集团首席经济学家(副总裁级)兼恒大经济研究院院长。

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  从5000万到1500万,任泽平的年薪故事继续在网络暴刷!今天一张恒大人事任命的红头文件终于证实了任泽平的去处——正式任命任泽平为恒大集团首席经济学家(副总裁级)兼恒大经济研究院院长。

  券商中国记者也从恒大集团官方证实了这一消息,但这显然不是完整版故事。有意思的是,今天网上竟流传着两个版本的任命通知。

  这个有具体薪酬标准的版本今天在网络流传更广,“薪资核定为1250000元/月”,还有具体的分类“工资625000元/月,核定综合奖金元/月。”

  孰真孰假?记者从接近恒大人士获悉,这两个版本都属实。而且记者了解到,任泽平已于4日正式上任,并在当天召开的恒大集团月度工作会议上亮相。

  1500万年薪,让行业内外都不淡定了,卖方研究的薪酬估且不说,单说券商高管薪酬就已立见高下。

  任泽平税前年薪1500万

  今日,恒大集团内部下发任命文件,聘任任泽平担任集团首席经济学家(副总裁级)兼恒大经济研究院院长,主要负责宏观经济分析、市场发展方向及行业发展研究,为集团战略决策提供相关分析报告。

  对于任泽平的任命,为何会流传两个版本?

  一位恒大集团内部人士透露,他在公司内网看到了类似的任命文件,但是没有具体薪资。另一位接近恒大集团人士也表示,恒大发人事任命文件一般不会有详细薪资。

  记者从恒大集团相关人士处获悉,两个版本的文件都是真的,只是下发层面有所不同。

  12月4日正式上任的任泽平,在当天召开的恒大集团月度工作会议上亮相,主要负责宏观经济分析、市场发展方向及行业发展动向研究,为集团战略决策提供相关分析报告。薪资核定为125万元/月(工资62.5万元/月,核定综合奖金62.5万元/月),税前年薪为1500万元。

  热心网友们纷纷开始给任博士各种操心。

  有网友表示,“人家一年单交党费就要30万。”

  还有热心网友详细计算了任博士的税后薪酬,按照现有的个税标准,每月应缴税款54.74万元,实发工资70.26万元,年薪大概843.12万元。任泽平每年应该缴纳个人所得税超过6百万,一个人已经构成一个小型纳税大户。

  不过,网友的操心可能是多余的。一位接近恒大私募机构负责人透露,任泽平的薪酬可能不完全在内地发放,可能很大一部分是香港发放或是其他处理方式。据了解,香港计税方式相对复杂,最高个人所得税约为15%,现金部分可以免税。

  更有网友直接问“他结婚了吗?”

  恒大提前完成全年目标

  就在任泽平正式加盟的第一天,恒大也传来了捷报“恒大前11月销售额达4704亿”,这意味着,恒大提前完成全年目标。

  今日,中国恒大发布销售简报,11月实现销售额480.6亿,同比大增49.5%。今年1-11月,恒大累计实现销售额4704亿,同比增35%,超额完成全年4500亿目标。

  数据还显示,恒大今年前11月的累计权益销售额已达4472.9亿,位居行业首位。

  记者了解到,今年开始,恒大的发展战略就由“规模型”向“规模+效益型”转变,发展模式由高负债、高杠杆、高周转、低成本的“三高一低”向低负债、低杠杆、低成本、高周转的“三低一高”转变。恒大转型取得了立竿见影的效果,上半年净利润231.3亿,同比大增224%。

  穆迪、德意志银行、花旗银行、野村证券、摩根士丹利、海通证券、国泰君安等国内外大型机构近期也纷纷对转型后的恒大发展势头表示看好,均给予“买入”评级,提升目标价最高至42.1港元。截至今日收盘,中国恒大报收26.7港元/股,年内涨幅达452.79%,领涨港股市场内房股。

  对于任泽平负责的恒大经济研究院,记者了解到,恒大研究院是一个定位“立足企业恒久发展,服务国家大局战略”的新型智库,通过调研最新的国内外宏观经济形势、金融市场、产业运行、技术创新等综合信息,为恒大产业发展战略决策提供研究支持。

  有业内人士认为,十九大报告中强调,要加强中国特色新型智库建设。腾讯、阿里等各大企业都设有相应研究机构,对国家宏观政策进行系统化研究。此次恒大聘请经济学家任泽平牵头成立研究院,相信将助推企业更加健康快速发展。

  几乎秒杀所有上市券商高管

  年薪1500万可以傲视上市券商高管。券商中国记者统计了29家上市券商2016年的高管薪酬,这其中仅海通证券总经理助理林涌(兼任海通国际副主席、行政总裁)的年薪超过1500万,为1549.4万元。

  从29家上市券商在2016年报披露的580名高管的薪酬情况来看,仅3名券商高管去年年薪高于1000万元,分别是海通证券的总经理助理林涌,年薪为1549.4万元;中信证券的原执行董事殷可,年薪为1197.25万元;方正证券的首席风险官陈飞,年薪为1003.97万元。

  披露年薪580名券商高管中,仅39名高管2016年年薪高于500万。其中,9名高管来自国金证券,方正证券和长江证券各6名,海通证券和第一创业证券各3名。

  数据显示,27家上市券商(未包含浙商证券、财通证券)中,2016年前三名高管薪酬总额最高的是海通证券,为3206.47万元;排在第二的国金证券和排在第三的长江证券前三名高管薪酬总额均为1800万元左右;而排在最后的山西证券去年前三名高管薪酬总额为111.5万元。

  对于高管薪酬,业界也有着不同说法,一位券商人士透露,有部分券商高管属于隐形高薪,一些地方税务局对部分券商高管有退税安排,有的基本全额退税,不仅仅对高管,甚至部分员工也有退税待遇;也还些券商披露的是税后薪酬。

(责任编辑:DF075)

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