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长城基金王军:奋楫新时代 五大维度迎战2020年新挑战

2020年01月02日 16:38
来源: 投资时报

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原标题:长城基金王军:奋楫新时代 五大维度迎战2020年新挑战

  时光如梭,岁序更替。告别了波澜壮阔的2019年,我们迎来了充满更多机遇与挑战的2020年。值此岁末年初之际,长城基金公司也迎来十八岁的成人礼。十八年来,长城基金秉承“为投资者创造价值”的使命,始终不忘受托理财的初心,坚持“深度研究发现价值,获取长期稳定回报”的核心投资理念,持续追求持有人长期收益最大化。

  砥砺十八载,奋楫新时代。随着金融供给侧改革持续推进,资本市场改革开放的步伐不断加快,公募基金行业将迎来更大的发展机遇,同时也将面临更加激烈的内外部竞争。

  2020年,长城基金将以“提质、提效、提速”为总体管理要求,大力发展主动权益的核心业务,积极发展固定收益及量化和指数化投资两大潜力业务,培育养老FOF、国际业务和投资顾问三大战略业务,持续提升精细化规范化管理水平,塑造良好的品牌形象,打造一支富有战斗力的人才队伍,实现平稳快速的发展。

  一是坚持长期投资、价值投资的理念,加强投研队伍和机制建设,优化基金经理考核激励机制,促进形成特色鲜明的投资风格,进一步提升公司权益主动投资管理能力、固收信用研究与定价能力、量化投资持续获取α能力、养老FOF及投顾大类资产配置的投资能力;二是加强销售体系建设,秉承投资者利益优先原则,开展各类投教活动,不断提升投资者体验感、获得感;三是加强产品研发布局,加快布局权益、量化及指数、固收等领域具有特色风格的产品;四是持续建设完善合规风控体系,确保公司合规、稳健经营;五是进一步加强制度建设,大力发展金融科技,持续为优化公司各项业务和管理能力赋能。

  新时代需要新担当和新作为。长城基金将继续努力奋斗,以价值为纲,合规为本,创新为进,拼搏为道,注重企业文化建设,在公司内部培育浓厚的全员合规文化、推崇长期投资、价值投资的专业文化、弘扬投资者利益优先的责任文化,最终实现行稳致远,构建特色鲜明的长城文化品牌,不断提升管理水平和服务品质,更好地践行初心使命,满足客户财富管理需求,服务实体经济,为资本市场发展贡献专业力量。同时,公司也为员工提供助力成长的培养土壤,形成学习、分享、协作、团结的工作氛围,为投资者、员工和股东创造更大价值回报,成为广大投资者心目中有能力、可信赖、有温度的资产管理机构。

(责任编辑:DF381)

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